通知公告

一、企業基本情況

全    稱：山西襄礦集團有限公司

簡    稱：襄礦集團

外文名稱：SHANXI XIANGKUANG GROUP COMPANY LIMITED

外文簡稱：XIANGKUANG GROUP

類    型：有限責任公司（非自然人投資或控股的法人獨資）

法定代表人：米如中

股東名稱：襄垣縣政府國有資產監督管理局

注冊資本：14.41億元

注冊時間：2010年10月16日

注冊地址：山西省襄垣縣夏店鎮西北陽村

經營范圍：以自有資金對能源投資；資產管理；礦業管理；煤炭及制品、焦炭批發；五金、金屬制品、電氣機械及器械、建筑材料批發零售；電力供應；熱力供應。（依法須批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）

郵政編碼：046200

網    址：www.jiajuping.com

電子郵箱：sxxymk@126.com

聯系電話：0355-5692222

傳    真：0355-5693080 

襄礦集團位于襄垣縣經濟技術開發區，前身是山西省襄垣縣地方國營襄垣煤礦，于2010年10月重組成立襄礦集團，屬地方國有重點企業。目前，集團下屬28個子公司、18個職能管理部門、13000余名職工，現有班子成員12名。產業涉及煤炭、冶煉、電力、化工、建材、物流及新能源開發等領域，擁有740萬噸原煤，390萬噸精煤、20億度電、60萬噸聚氯乙烯、60萬噸燒堿、20萬噸乙二醇的產業規模，總資產200.3億元。

二、2022年主要財務數據 

 三、高管薪酬及任職情況

（一）高管薪酬（2022年1--12月份）

 （二）高管任職情況

米如中，男，1966年1月生，現任襄礦集團黨委書記、董事長、總經理。大學學歷，清華大學繼續教育學院畢業。2020年以來主要工作經歷：2020.04至今任襄礦集團董事長、黨委書記、總經理。

李曉東，男，1964年8月生，現任襄礦集團黨委副書記、副董事長。大學學歷，長治職工大學中文系畢業。2020年以來主要工作經歷：2020.04至今任襄礦集團黨委副書記、副董事長。

栗彥波，男，1969年12月出生，現任襄礦集團黨委副書記、副董事長。大學學歷。2020年以來主要工作經歷：2020.04至今任襄礦集團黨委副書記、副董事長。

王志友，男，1964年3月生，現任襄礦集團副總經理。大學學歷，山西礦業學院機電專業畢業。2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團副總經理。

韓振斌，男，1968年3月生，現任襄礦集團副總經理。大學學歷，山西礦業學院采煤專業畢業。2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團副總經理。

劉永軍，男，1974年8月出生，現任襄礦集團紀委書記。大學學歷，2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團紀委書記。

李彥杰，男，1978年11月出生，現任襄礦集團副總經理。大學學歷，2020年以來主要工作經歷：2021.5至今任襄礦集團副總經理。

楊永飛，男，1975年4月生，現任襄礦集團副總經理。大學學歷，山西省委黨校畢業。2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團副總經理。

劉興，男，1985年6月出生，現任襄礦集團總工程師。研究生學歷，2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團總工程師。

王勇偉，男，1965年2月出生，現任襄礦集團工會主席。大專學歷，2020年以來主要工作經歷：2020.04至今任襄礦集團工會主席。

郝志平，男，1971年9月生，現任襄礦集團監事會主席。大專學歷，山西礦業學院機電專業畢業。2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團監事會主席。

楊波，男，1988年8月出生，現任襄礦集團副總經理。大專學歷。2020年以來主要工作經歷：2020.4至今任襄礦集團副總經理。

四、項目建設情況

1. 泓通煤化工年產20萬噸乙二醇項目已完成投資45億元，目前已具備試車條件，因煤炭市場高位運行，乙二醇產品價格低迷，未投入生產。

2.上良煤業120萬噸技改項目已完成投資6.9億元，目前工程已全部完成，進入聯合試運轉階段。

3.晉平煤業礦井改建項目已完成投資1300萬元，完成了地面主扇風機安裝，井巷工程量完成61%；綠色充填開采項目完成投資5300萬元，目前已試運行；瓦斯抽放系統搬遷項目已完成投資2000萬元，目前已完成兩臺抽放泵（總計四臺泵）搬遷及安裝，正在試運行。

4.新莊煤業炭篩分系統完成投資1500萬元，目前已完工，具備運行條件。

5.西故縣煤業15#煤層水平延深項目已完成投資2400萬元，完成工程量1300米，井下掘進完成538米。

6.輝坡煤業15#煤層延深項目已完成投資1680萬元，完成輔助工程260米，開拓進尺170米，目前正在按計劃推進軌道暗斜井、膠帶暗斜井開拓。

7.“源網荷儲”一體化項目。今年已簽訂了戰略合作框架協議，完成了項目選址、規劃等工作，正在積極辦理項目開工手續。

8.襄垣經濟技術開發區增量配電網鋰離子電池+超級電容混合儲能試點示范項目及配套110kV太平金燁輸變電工程項目，目前已完成投資5300萬元。輸變電工程預計2023年3月完工,儲能項目預計2023年9月完工。

五、安全生產工作

深入貫徹落實習近平總書記關于安全生產和生態文明建設的重要論述，嚴格落實中央、省、市、縣安全環保工作部署，確保安全生產持續穩定，守好生態保護紅線和環境質量底線。壓實集團安全生產監管責任?？茖W調整包保下屬企業安全生產的集團領導分工，按上級要求認真開展安全風險隱患大排查大整治“百日攻堅”集中行動、安全生產大檢查大整治大提升行動，對下屬煤礦開展了一通三防和機電專項檢查、煤礦頂板和機電管理專項檢查，檢查督促企業認真排查整改存在的安全生產隱患。年內集團對6座煤礦共排查安全隱患1533條，整改1533條，整改率100%。壓實企業安全生產主體責任。年內集團下屬六座煤礦完成了老空水害評價、隱蔽致災因素普查等多項安全生產基礎工作，晉平、輝坡積極開展安全升級改造，申報了煤礦智能化改造及巷式條帶充填開采項目（中央預算申報項目）。同時認真組織抓好黨的二十大、北京冬奧會及節假日期間的安全監管工作，派駐專職駐礦安全員，全集團實現安全生產零事故，安全生產形勢持續保持穩定。

六、國企改革情況

2022年是國企改革三年行動收官之年，襄礦集團國企改革全面發力，多點突破，不斷向縱深推進，國企改革工作取得階段性成效。全面推進“六定”改革任務。改革后集團機關形成9個職能部室、6個服務中心、3個產業事業部的三級管控架構模式。職能部門減少10個，縮減52%；中層管理崗減少9個，縮減42%。服務中心和事業部管理崗也分別減少了30%和35%，各下屬企業改革正在有序推進。立足盤活優化國有資產推進國企改革。成功完成了瑞恒化工混改、實現了國能建材對外承包，減輕了集團資金壓力，確保企業改出活力。全力解決社保欠繳問題。制定專項方案，分類分企施策，積極籌措資金解決欠保。14家企業補繳養老保險5000萬。探索以市場化方式加強人才選用。為加快上良煤業基建進度，面向市場聘用優秀礦長，目前上良礦長已到崗到任。全面推行末位制考核。將工作實績與個人績效、干部能上能下緊密掛鉤，傳導經營壓力，對企業高質量發展形成了有力促進。

七、黨建工作

襄礦集團持續加強黨的建設，充分發揮黨建引領保障企業高質量發展的基礎性、根本性作用。始終把政治建設放在首位，高質量組織開展政治理論學習，推動黨的“二十大”精神進企業、進隊組、進頭腦。主動扛起社會責任，在集團黨委堅強領導下，堅決打好保供攻堅戰、疫情阻擊戰，在封閉管理保產保供同時，將盛豐鎂業、泓通煤化工宿舍樓改造為隔離點，增加床位800張左右，全力配合我縣抗疫工作。把制度優勢轉換為治理效能，審核通過了安全績效工資考核管理、商務接待管理等制度辦法。全面引領企業清廉建設，深入貫徹落實縣委縣政府、縣國資委關于清廉國企建設部署要求，扎實推進清廉建設融入集團生產經營管理全過程。夯實黨群組織戰斗堡壘作用，開展了慶祝建黨101周年歌詠比賽，體運會、職工籃球賽等一系列凝心聚力、豐富多彩的黨建文化活動，廣大黨員在生產、抗疫等各條戰線上踴躍奮發，積極奉獻。